Der Dienstleistungsscheck für Frauen wird dazu führen, dass erstens Frauen verstärkt in prekäre Arbeitsverhältnisse gedrängt werden und zweitens qualifiziertes Personal durch unqualifiziertes ersetzt wird.

Bisher mussten Dienstleisterinnen angestellt oder zumindest geringfügig beschäftigt werden. Mit dem Dienstleistungsscheck werden sie nur mehr stundenweise beschäftigt.
Wesentliche Arbeitnehmerinnenrechte wie Urlaubsansprüche fallen damit etwa weg.

Qualifiziertes Personal wird durch unqualifiziertes ersetzt, denn mit dem Dienstleistungsscheck können für die entsprechende Dienstleistung nicht ausgebildete Personen in Anspruch genommen werden.
Die Betreuung von Pflegebedürftigen wird etwa derzeit von ausgebildeten PflegerInnen durchgeführt.
In Zukunft ist dafür keine spezielle Ausbildung mehr erforderlich. Mit dem Dienstleistungsscheck dem Steuerhinterziehung Vorschub geleistet wird.